Tutorat et Mentoring

Le partage de valeurs et l’accompagnement font également partie de l’ADN du groupe. Ainsi, nous avons développé des partenariats avec des CFAI, Écoles de Commerce, École Nationale des Métiers de l’Automobile, Arts et Métiers… aux fins de partager nos savoirs internes, mais aussi d’apprendre de ces jeunes motivés !

Chaque alternant ou stagiaire se voit attribuer un tuteur unique qui l’accompagne sur le plan technique et scolaire. Nous croyons en ces valeurs et participons à différents projets éducatifs soit par des interventions ponctuelles, des participations au jury final… soit par l’intégration de jeunes en alternance.

Le tutorat est pour nous essentiel dans le parcours d’intégration. Véritable outil de professionnalisation, il permet de sécuriser les trajectoires professionnelles et d’améliorer les performances ainsi que les conditions de travail grâce au rapport d’étonnement.

Afin que les transmissions et assimilations des compétences se déroulent au mieux, nous avons mis en place un suivi spécifique adapté à chaque profil de salarié, et de manière automatisée.

Le tutorat nous permet de préparer l’arrivée d’un nouveau collaborateur, de conforter les savoir-faire de l’entreprise et de nous assurer de toujours disposer d’équipes de professionnels compétents et qualifiés en plus d’être passionnés pour toujours satisfaire nos clients.

Parce que la notion de plaisir est importante au travail, que la notion de partage des savoir-faire fait partie de nos valeurs, nous intégrons nos alternants à l’issue de leur période de formation au sein de nos équipes et les nommons régulièrement tuteurs à leur tour pour que la roue du partage continue de s’enrichir autour de ces valeurs.